ADMINISTRATION PUBLIQUE :

Acquise dans les réseaux de l’enseignement secondaire et l’enseignement supérieur, plus particulièrement au secteur collégial. Expertise développée dans  la gestion des :

• services administratifs,
• des finances,
• des ressources humaines,
• des ressources matérielles,
• de l’informatique 
• services de formation continue.
  
  
  

RESSOURCES HUMAINES et relation de travail :

Acquise dans la gestion d’équipes de travail variées et multi disciplinaires, dans la gestion du changement, la gestion de conventions collectives, élaboration de profil de compétences et une participation à des comités de relation de travail.

GOUVERNANCE :

Actuellement membre de conseils d’administration et d’associations, présidente d’un comité des ressources humaines et du service à la clientèle et présidente d’un comité des finances. Au fil des ans, tantôt présidente, secrétaire et membre dans diverses associations professionnelle, sociale et sportive. Également détentrice d’un certificat en gouvernance de Sociétés et possède le titre d’Administratrice de Sociétés Certifiée.

ÉQUITÉ SALARIALE :

Acquise dans le programme d’équité salariale des cadres à titre de conseillère et évaluatrice de postes d’emploi de cadres, principalement avec la méthode HAY, dans les secteurs de la santé et de l’éducation.